Tích cực triển khai công tác tuyển dụng nhằm hỗ trợ người lao động nước ngoài hồi hương

Vào tháng 10 vừa qua, Sở LĐTB & XH đã tổ chức thành công ngày hội việc làm dành cho nguồn nhân lực đã từng sinh sống và làm việc tại xứ Hàn. Với quy mô cùng cách thức tổ chức chặt chẽ, theo nhiều phản hồi, ngày hội đã diễn ra một cách thành công và tốt đẹp dưới sự chỉ đạo và phối hợp giữa chính quyền địa phương với các công ty và doanh nghiệp tuyển dụng.

Cùng với hơn 50 công ty và doanh nghiệp tham gia, có đến hàng nghìn người đến dự ngày hội nhằm tìm kiếm cho mình cơ hội việc làm tốt nhất. Theo số liệu thống kê, chỉ tiêu tuyển dụng đạt khoảng 600 vị trí với nhiều ngành nghề đa dạng khác nhau như: biên phiên dịch viên, nhân viên kinh doanh, kỹ thuật viên, công nhân, v.v.

Bên cạnh đó, theo các đánh giá được cập nhật qua ngày hội việc làm, nguồn nhân lực hồi hương từ Hàn Quốc đặc biệt là những người hết sức siêng năng, tài trí và dễ dàng thích ứng với mọi môi trường làm việc cả trong, cũng như ngoài nước. Ngoài ra, họ còn có một thái độ làm việc hết sức chuyên nghiệp, và một vốn ngoại ngữ tốt nhằm đáp ứng yêu cầu công việc của mình tại các công ty và doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài, cụ thể là Hàn Quốc.

Ngày hội việc làm được cho là một trong những giải pháp hữu hiệu nhằm tạo nhiều cơ hội việc làm cho người dân, cũng như nền tảng vững chắc cho người dân trong cuộc sống sau khi hồi hương, và giải quyết được những bài toán tuyển dụng khó khăn của một số công ty và doanh nghiệp đang khát nguồn nhân lực hiện nay.

Nhìn chung, nhờ có ngày hội việc làm, người dân có thể tìm thấy được việc làm thích hợp với nhu cầu, cũng như nguyện vọng và khả năng chuyên môn của bản thân. Bên cạnh đó, người dân còn có thể hiểu rõ hơn về quyền lợi và các chính sách đãi ngộ dành cho mình khi tiếp tục công tác tại quê nhà.

Trong ngày hội việc làm tháng 10, Trưởng văn phòng đại diện HRD cũng đã phối hợp cùng với địa phương tổ chức sự kiện, đồng thời chia sẻ một số ý kiến như sau: “Ý tưởng tổ chức ngày hội việc làm dành cho lao động khi về nước là một ý tưởng tuyệt vời, nhưng cũng chưa hẳn là mới. Vì trước đây, nhiều ngày hội việc làm cũng đã được đồng tổ chức giữa Sở LĐTB&XH và một số đơn vị nước ngoài, nhằm tạo thêm nhiều cơ hội cho người lao động trong nước. Song, hiện nay các công ty và doanh nghiệp có vốn đầu tư Hàn Quốc đang dần lớn mạnh tại thị trường lao động Việt Nam – đòi hỏi nguồn nhân lực chất lượng cao và có khả năng Hàn ngữ. Vì vậy, đây cũng chính là lý do chúng tôi tiếp tục thực hiện ngày hội này.”

Sở LĐTB & XH đã công bố số liệu tổng hợp về ngày hội vừa qua, mức lương mà các công ty và doanh nghiệp đưa ra nhằm chiêu mộ nguồn nhân lực tương đối cao và hấp dẫn. Mức lương bình quân dao động từ khoảng 10 triệu đồng/ tháng trở lên , chưa bao gồm các chế độ đãi ngộ và phúc lợi khác.

Ở khía cạnh khác, Trưởng văn phòng đại diện HRD cũng đã đưa ra lời nhận xét về chất lượng lao động tại Việt Nam hiện nay. Đất nước Hàn Quốc là một đất nước được nhiều người lao động quan tâm lui đến để sinh sống, làm việc và tiến thân. Trong đó, người Việt là một trong những nguồn nhân lực chất lượng được các công ty và doanh nghiệp Hàn chiêu mộ nhiều nhất tại nước sở tại.

Trong thời gian sắp tới, Trưởng văn phòng đại diện HRD cũng đã chia sẻ cảm nghĩ rằng ông mong muốn chính quyền của từng địa bàn trong khu vực Việt Nam nên tích cực triển khai thêm nhiều ngày hội nữa, nhằm hỗ trợ những người con xa xứ có được cơ hội làm việc tại quê hương sau khi hết hợp đồng với các quốc gia khác. Những công tác triển khai này hứa hẹn không chỉ góp phần cải thiện được đời sống của người dân, mà còn thúc đẩy sự phát triển không ngừng của nền kinh tế-xã hội của Việt Nam trong giai đoạn hội nhập quốc tế như hiện nay.

 

 

AdVentureZ0

Trả lời

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *